近日，泗洪法院召开2022年度工作部署会暨党风廉政建设和反腐败工作会议，对全年工作进行安排部署。

此次会议涉及哪些重点内容？作了哪些重要部署？提出哪些工作要求？现在就带您来了解！

2022年的工作思路

2022年，我院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的十九届六中全会精神和习近平法治思想，认真贯彻习近平总书记对政法工作重要指示精神，按照省市县党代会及县委十三届五次全会决策部署，以护航党的二十大胜利召开为主线，以“全省先进、全国一流”为目标，深入开展“涉诉信访突出问题攻坚化解年”“重点工作提质创优年”活动，系统推进八大工程，不断巩固智慧法院和文明单位工作成果，深化高质量司法实践，努力建设“司法公信力更高、改革创新品牌更响、队伍能力素质更强、人民群众更满意”的现代化法院，为“四个泗洪”建设提供坚强有力的司法保障，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

2022年的工作重点

泗洪法院将在2022年系统推进八大工程：

就做好今年工作，泗洪县人民法院党组书记、院长王治国着重围绕六个方面提出意见：

一、围绕县委中心，在护航社会发展上要有新成效

依法惩治刑事犯罪。持续开展扫黑除恶斗争，坚持把维护公共安全放在首位，切实维护群众生命财产安全。

防范化解风险隐患。健全完善风险评估机制，扎实开展“涉诉信访突出问题攻坚化解年”活动，促进信访实质化化解。

优化法治营商环境。推动府院协调联动机制再深化，加强异常企业清算案件审理，做好大中型民营企业司法救治工作，加快 “僵尸企业”出清，完善“执转破”运行机制。深化法润民企活动，深入开展涉企积案清理，严惩侵害企业和企业家合法权益犯罪行为。不断提升法卫金融水平，加强“调立审执”金融一体化平台建设，防范重大金融风险，巩固深化虚假诉讼专项整治成果。

二、坚持人民至上，在满足群众需求上要有新举措

健全诉讼服务体系。全力加强“多元解纷”机制建设，建立建设工程领域纠纷诉前化解省级示范点，加强对诉前调解案件监督管理，建立调解员动态管理机制，落实“一次办好”标准，不断改进群众体验。

强化民生司法保障。扎实办好为民实事，将便民服务工作向立案、审理、执行环节全面延伸，从窗口服务部门向所有庭室延伸。深入贯彻实施民法典，加强住房、医疗、养老、育幼、社会保障等民生领域案件审理，加强司法救助工作，彰显司法温度。

不断改进执行工作。持续完善大执行联动机制建设，落实“智慧执行+网格化”工作机制，探索建立个人债务强制清算机制。加强与公安、检察机关配合，针对群众反映强烈、影响恶劣的规避执行案件，成立执行专班专组，深挖规避线索。

推进“尊老护幼”工程。探索设立老年人维权合议庭，严厉打击侵害老年人人身、财产类犯罪，开展涉老案件专项执行行动，切实维护老年人权益。贯彻落实家庭教育促进法，不断加强未成年人司法保护，大力提升未成年人保护工作成效。

三、立足审判职能，在助力乡村振兴上要有新作为

加强人民法庭建设。落实院领导挂钩人民法庭工作机制，创建一批“枫桥式人民法庭”，加快推进人民法庭一站式建设，完善立案登记、纠纷分流、诉讼服务、跨域立案、自助服务等功能，不断强化驻庭调解、乡贤调解、人民调解，服务群众高品质生活。  

立足审判工作职能。制定出台《服务保障乡村振兴实施方案》，服务全县高质量发展及乡村振兴工作。依法审理涉农村土地“三权分置”及涉公共空间治理案件，探索建立村规民约内部解纷机制，要严厉惩处侵害农村留守儿童、妇女和老年人合法权益犯罪行为，有效助力乡村治理。

建成一体化服务平台。建立服务乡村振兴法治示范基地，打造乡村振兴实践点。结合工作站建设，推行“电子诉讼”新模式，着力打造现代化诉讼服务体系“升级版”，推进在线立案、在线应诉、在线调解、在线庭审全覆盖，打造“家门口式”的诉讼服务。

推动无讼村居建设。创建100个以上无讼村居，打造“枫桥经验”泗洪版品牌。定期开展纠纷排查活动，法官和法官助理全部“下沉”对应网格，指导、参与村居矛盾纠纷化解工作。丰富普法宣传形式，加大以案普法、以案释法力度，推动法治文化与民俗文化、乡土文化有机融合。

四、严格监督管理，在优化审执质效上要有新思路

持续加强审判监督管理。实现零散化管理向系统化、体系化管理转变，实现主要依靠职能部门管理向多层级管理转变，不断健全法律适用问题发现机制，提升全院审判质效。

不断深化智慧法院建设。严格落实在线诉讼、在线调解规则，确保在线诉讼“降成本不降质量，提效率不减权利”。创优“智慧执行”，推动执行指挥中心迭代升级。创优“智慧服务”，全面推行电子送达。创优“智慧管理”，提升基层法庭信息化管理水平。

五、创新工作举措，在推进高效司法上要有新进展

落实制度改革要求。注重将法庭调查与实地调查、当事人举证与依职权取证相结合。深入推进民事诉讼程序繁简分流，健全繁简分流工作机制，强化统筹管理和简单案件集中办理。准确实施认罪认罚从宽制度，保证案件实体与程序的正当性，提高审判效率。

推进改革创新项目。深入推进“电子卷宗深度应用、创成市级协助工作站、打造一体化法治服务平台，服务保障乡村振兴”改革项目，通过改革创新激发工作活力、提高工作效率，不断提升人民群众获得感。

六、加强队伍建设，在提升司法作风上要有新局面

加强思想政治建设。突出党建引领，探索“六强六新”党建工作法，引导干警深入领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。抓好党风廉政工作，认真履行“一岗双责”，加强监督管理，教育引导干警扣好廉洁司法所有“扣子”。

完善人才培养计划。着力加强队伍建设，健全高素质专业人才培养机制，推进审判法官梯次培养，干部上挂下派交流锻炼等制度落实。着力提升业务能力，常态开展各条线集中学习活动，组织好青年干警沙龙、庭审观摩、办案竞赛、“学案例 强业务”等活动。

不断加强调研工作。制定出台《司法调研工作实施方案》，建立“一把手”院长亲自过问、分管院长直接领导、职能部门指导督促、各部门具体落实、全院干警积极参与的工作格局，提升调研工作质量。加强司法调研队伍建设，成立调研人才库，建立调研、案例、信息发掘机制。

加强基层基础建设。协调推进界集法庭、双沟法庭“一站式”诉讼服务站、开发区法庭新建工程、党建（廉政）教育基地等项目建设。开展月度信息化系统软硬件培训工作，不断提升干警信息化应用水平。

2022年，泗洪法院将以永不懈怠的精神状态、一往无前的奋斗姿态，高标准、高质量完成各项目标任务，努力推动全院各项工作再上新台阶！